Qui som

Un equip amb experiència en cada un dels àmbits dels mitjans i les agències

5 professionals
2 agències
1 manera de fer feina

Som cinc professionals, amb cinc oficis. I juntes formam un equip amb experiència en cada un dels àmbits dels mitjans i les agències de comunicació. Hem estat als llocs on es prenen les decisions i això ens permet saber què s’ha de fer i com fer-ho.

Gestió i organització, periodisme, fotografia i community management: cada persona aporta els seus coneixements. I a aquestes mirades hi sumam AGUDA, l’estudi de comunicació i disseny amb qui treballam de manera coordinada per donar resposta a les necessitats creatives i de comunicació visual.

Tu tractes cada dia amb una persona de referència, però darrere hi ha sempre un equip ampli, coordinat i adaptat a cada projecte.

L’equip

Escoltam, comunicam i resolem

Com feim feina ↓

Jaume Company PerellóGestió i organització

Director i coordinador d’és_company. Té una trajectòria de més de deu anys al capdavant del departament comercial i de publicitat d’un mitjà de comunicació i quatre anys més en una agència, on ha conegut la comunicació des de dins: què necessita una redacció, què necessita un anunciant i com es relacionen. Sap dur un projecte de principi a fi (planificació, execució i justificació de subvencions davant institucions públiques), una feina que va aprendre dirigint durant nou anys una ONG a les Balears.

LinkedIn
Alba TarragóPeriodisme i comunicació

Periodista especialitzada en gènere i cultura. Graduada per la Universitat Pompeu Fabra en Periodisme, i amb un Màster en Gènere i Comunicació, ha estat cap de redacció a l’ARA Balears. També ha col·laborat amb El Periódico, IB3 i Pikara Magazine. Va guanyar el Premi Ciutat de Palma Miquel dels Sants Oliver de Periodisme el 2023. Actualment, forma part d’AGUDA.

LinkedIn
Isabel Cerdà RoigDisseny i direcció d’art

Dissenyadora gràfica especialitzada en direcció d’art. Graduada per Elisava, la Universitat de Disseny i Enginyeria de Barcelona, i amb dos màsters, un en Direcció d’Art de la mateixa universitat i l’altre en Disseny Editorial i Publicacions Digitals. Ha desenvolupat diferents projectes editorials, principalment al diari ARA Balears i S’Altra Música. Actualment, forma part d’AGUDA.

LinkedIn
Aina Maria Cantallops CifreFotografia

Fotògrafa editorial. Formada en Comunicació i Indústries Culturals i amb un màster en Photography Arts, acumula experiència en màrqueting i gestió de xarxes socials. Ha fet feina per al Centre de Cultura Contemporània de Barcelona (CCCB), el Teatre Principal d’Inca, l’Ajuntament de Palma, l’ARA Balears i el festival Mobofest. Com a fotògrafa ha col·laborat amb Fundació Art Contemporani de Palma, Caixa Fòrum, Hotels Melià i Rata Cutura.

LinkedIn
Àlex CifreMàrqueting i estratègia digital

Especialista en màrqueting digital. Planifica i gestiona l’estratègia digital dels clients d’és_company, de la publicitat en línia a les xarxes socials i els continguts, perquè cada canal sumi en la mateixa direcció. Entre els seus clients hi ha Colonya Caixa Pollença i institucions públiques de Mallorca.

LinkedIn

Com feim feina

Conversam per trobar la diagnosi. Què, com i quan comunicar queda en les nostres mans. El client gaudeix dels resultats.

Escoltam què vols. Descobrim què necessites

Abans de posar-nos a fer feina, coneixem el context, entenem què ens demanen i detectam quines són les necessitats reals de cada projecte. Fins que no tenim tot això ben clar, no arrencam.

Comunicam per donar una solució

Coneixem cada rol de la comunicació perquè els hem duit a terme, des de mitjans, agències o com a freelance. Sabem què necessita una redacció, què necessita un anunciant i com es relacionen: un contingut que dona visibilitat a la marca sense trair el criteri del mitjà.

Resolem

Ens feim càrrec dels problemes. Si no tenim la resposta de seguida, sabem a qui acudir i activam la nostra xarxa professional. Així, tot d’una que detectam un problema o necessitat, veim una via de solució.

Els tres pilars

Un sistema de feina eficient i compatible amb la vida

Criteri sobre els ritmes

Un bon sistema de feina ens permet anar passa a passa, a un ritme suportable per a tothom. Si cal córrer, correm. Però no perquè tot sembli urgent. Planificar també és decidir quan toca accelerar i quan no, i ajudar-te a anticipar-te perquè no tot hagi de ser una urgència.

Som a prop

Relació directa, implicació en el dia a dia i poca distància entre qui decideix i qui fa. La proximitat és fonamental.

Treballam bé per viure bé

Vivim connectades i el mòbil ens acompanya sempre. Però és important decidir quin lloc li donam en cada moment. Aplicam el sentit comú a la disponibilitat, tant de l’equip com dels nostres clients.